به گزارش پایگاه اطلاع رسانی منطقه ویژه پارس، مهدی یوسفی طی حکمی، عبدالله حاجیانی را به عنوان رییس آموزش و توانمند سازی نیروی انسانی سازمان منطقه ویژه پارس منصوب کرد.
در حکم مدیر عامل سازمان منطقه ویژه پارس آمده است:
باسمه تعالی
جناب اقای عبدالله حاجیانی
نظر به اهمیت تربیت نیروی انسانی ماهر مورد نیاز صنایع و توجه به خواست مردم شریف منطقه ی پیرامونی صنعت در زمینه توانمندی سازی جوانان و با عنایت به ثمردهی تلاشهای چند ماهه سازمان برای تصویب ساختار مربوط به موجب این ابلاغ جنابعالی که بحمدالله دارای تجربه و تخصص مفید و قابل توجهی در زمینه نیازمندیهای آموزشی نیروی انسانی هستید را به عنوان (رئیس آموزش و توانمندسازی نیروی انسانی سازمان منطقه ویژه پارس) با گزارش دهی مستقیم به اینجانب منصوب می‌نمایم.
توجه شما ومدیران محترم سازمان را به کاربرد و رعایت نکات ذیل معطوف می دارم:
١- جناب عالی موظفید در گام نخست واحد آموزش برون سازمانی را تاسیس نمایید.
٢- در راستای وحدت رویه شما با همکاری مدیریت منابع انسانی مکلفید نسبت به تجمیع آموزش های درون سازمانی اقدام و همه واحد های آموزشی را مدیریت نمایید.در این راستا تبعیت از استانداردهای آموزشی مدیریت منابع انسانی الزامی است.بدیهی است آموزش های اچ اس آی به دلیل ساختار مستقل از این مقوله مستثنی است.
٣- جهت استفاده بهینه از اوقات فراغت خانواده های کارکنان صنایع نفت،گازو پتروشیمی مستقر در منطقه ونیز جامعه محلی، بخش آموزش های مهارتی در راستای کار آفرینی راه اندازی شود.
٤- کارجویان شهرستانهای همجوار در استان بوشهر و حوزه نفوذ پارس جنوبی که مورد نیاز شرکت های فعال در منطقه باشد در اولویت اول آموزش ومتقاضیان کار درمنطقه در سطح کشور در ا ولویت بعدی قرار دارند.
٥- مدیریت کار و خدمات اشتغال موظف است نیرو های آموزش دیده در واحد آموزش توانمندسازی سازمان را در اولویت معرفی به شرکت ها قرار دهد.
٦- تحول و توسعه واحد آموزش کارکنان سازمان وبه روز رسانی دانش آن ها را مطمح نظر قرار دهید.
٧- کلیه مدیران و دست اندر کاران اداره امور سازمان موظفند در راه اندازی، تجهیز و رفع نیازمندی های اداره فوق الذکر با شما کمال همکاری را داشته باشند.
٨- لازم است هر دو ماه یکبار گزارشی از عملکرد و پیشبرد امور را به اینجانب اریه نمایید.
در نهایت توفیق جناب عالی را از خداوند متعال مسالت دارم.
مهدی یوسفی
مدیرعامل سازمان