وی یادآور شد: در ادامه توانمندسازی نیروهای پیمانکاری مورد نیاز صنعت نفت و احداث فازهای پالایشگاهی پارس جنوبی، سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس در چارچوب وظایف و ماموریت های ملی و استانی، اقدام به برگزاری دوره های آموزشی نیروی انسانی مورد نیاز فازهای گازی پارس جنوبی کرد.
جعفری گفت: دوره های آموزشی قالب بند، داربست بند و آماتوربند با همکاری اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان بوشهر برگزار شد که 440 نفر از جوانان جویای کار استان بوشهر در این دوره شرکت کردند.
مدیر استانداردها و کیفیت منطقه ویژه پارس ادامه داد: همچنین در دور دوم، آموزش حرفه های جوش صنعتی، برق صنعتی و لوله کشی صنعتی برگزار شده است که هم اکنون 660 نفر جوانان این استان در حال فراگیری های این حرفه ها می باشند.
جعفری تصریح کرد: صنعت نفت از توانمندی دیرین و با سابقه ای در زمینه آموزش برخوردار است؛ با توجه به کیفیت برگزاری دوره های یاد شده، به طور قطع جوانان این منطقه با مهارت های فنی و تخصصی برجسته ای می توانند از نیروهای پرتوان آینده صنعت نفت کشور باشند.
تدوین سرفصل های آموزشی متناسب با نیاز پارس جنوبی
وی گفت: سازمان منطقه ویژه به منظور آموزش هرچه شایسته تر این نیروها نسبت به تدوین سرفصل های آموزشی با کمک شرکت های اصلی، پیمانکاران و سازندگان فازها اقدام کرده است.
جعفری افزود: این مهم با تشکیل کمیته ای متشکل از بازنشستگان توانمند صنعت نفت در حوزه آموزش نیروی انسانی محقق شد.
مدیر استانداردها و کیفیت منطقه ویژه پارس در باره روند شکل گیری کمیته یاد شده و ایجاد سرفصل های آموزشی متناسب با نیاز پارس جنوبی یادآور شد: ابتدا پس از استعلام نیاز شرکت های مستقر در پارس جنوبی، کمیته ای متشکل از بازنشستگان صنعت نفت تشکیل شد؛ سرفصل های آموزشی را ایجاد کردیم و سپس به اطلاع شرکت های مستقر در منطقه ویژه رساندیم.
جعفری ادامه داد: در حال حاضر پنج مربی باسابقه صنعت نفت و برخی از مربیان اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان بوشهر که مورد تایید اداره آموزش شرکت ملی نفت ایران می باشند، کار آموزش در شش دوره یاد شده را برعهده دارند.
